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Lunes, 21 Abril 2014 15:32
Innovación une a Cámara de Comercio de Bogotá y Unión Europea
Escrito por Fernando Salazar
La Cámara de Comercio de Bogotá se vinculó a la iniciativa de la Unión Europea (UE) para promover la innovación en los empresarios de Bogotá y la región. Los empresarios podrán acceder a recursos para financiar sus proyectos de innovación tras realizar el autodiagnóstico de la CCB y haber accedido a los servicios de innovación de la entidad.
Se trata del programa Horizonte 2020 que forma parte de la Cooperación Internacional de la UE, gracias al cual empresarios que sean seleccionados por la CCB podrán acceder a recursos de cofinanciación para desarrollar proyectos de innovación en Bogotá.
El Programa Horizonte 2020 de la UE tiene disponibles 76.000 millones de Euros para esta cofinanciación en todo el mundo.
Las iniciativas deberán tener uno de los siguientes enfoques:
• Ciencia excelente, para reforzar la excelencia en el ámbito científico, en el cual deben estar involucrados actores académicos, gubernamentales y empresariales.
• Liderazgo Industrial, para acelerar el desarrollo de las tecnologías, principalmente tecnologías de la información y la comunicación (TIC), nanotecnología, materiales avanzados, biotecnología, fabricación y transformación avanzadas y tecnología espacial, destinada a ayudar a las pequeñas y medianas empresas innovadoras a convertirse en líderes.
• Retos Sociales, para aportar una respuesta directa a las prioridades políticas y los retos identificados, tales como la seguridad, la energía, el transporte, el cambio climático y el uso eficaz de los recursos, la salud y el envejecimiento, los métodos de producción respetuosos del medio ambiente y la gestión del territorio.
Según Manuel José Moreno, director de los servicios de innovación de la CCB, la Entidad prepara a los empresarios para establecer su sistema de gestión de innovación y desarrollar diferentes proyectos. Posteriormente, a través de aliados, busca obtener recursos para que las empresas lleven a cabo el proyecto.
Otras oportunidades
Hasta el 27 de abril estarán abiertas las inscripciones para las empresas que estén interesadas en participar del programa de gestión de innovación de la CCB, que busca entrenar a los empresarios para que implementen su propio sistema de gestión de innovación y aprendan a planear, gestionar proyectos y realizar procesos de vigilancia tecnológica y competitiva en sus compañías. Pueden participar todas las empresas que reporten ventas de más de 500 millones de pesos anuales y tengan un mínimo de cinco empleados.
Para información adicional, escriba al correo Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.
Se trata del programa Horizonte 2020 que forma parte de la Cooperación Internacional de la UE, gracias al cual empresarios que sean seleccionados por la CCB podrán acceder a recursos de cofinanciación para desarrollar proyectos de innovación en Bogotá.
El Programa Horizonte 2020 de la UE tiene disponibles 76.000 millones de Euros para esta cofinanciación en todo el mundo.
Las iniciativas deberán tener uno de los siguientes enfoques:
• Ciencia excelente, para reforzar la excelencia en el ámbito científico, en el cual deben estar involucrados actores académicos, gubernamentales y empresariales.
• Liderazgo Industrial, para acelerar el desarrollo de las tecnologías, principalmente tecnologías de la información y la comunicación (TIC), nanotecnología, materiales avanzados, biotecnología, fabricación y transformación avanzadas y tecnología espacial, destinada a ayudar a las pequeñas y medianas empresas innovadoras a convertirse en líderes.
• Retos Sociales, para aportar una respuesta directa a las prioridades políticas y los retos identificados, tales como la seguridad, la energía, el transporte, el cambio climático y el uso eficaz de los recursos, la salud y el envejecimiento, los métodos de producción respetuosos del medio ambiente y la gestión del territorio.
Según Manuel José Moreno, director de los servicios de innovación de la CCB, la Entidad prepara a los empresarios para establecer su sistema de gestión de innovación y desarrollar diferentes proyectos. Posteriormente, a través de aliados, busca obtener recursos para que las empresas lleven a cabo el proyecto.
Otras oportunidades
Hasta el 27 de abril estarán abiertas las inscripciones para las empresas que estén interesadas en participar del programa de gestión de innovación de la CCB, que busca entrenar a los empresarios para que implementen su propio sistema de gestión de innovación y aprendan a planear, gestionar proyectos y realizar procesos de vigilancia tecnológica y competitiva en sus compañías. Pueden participar todas las empresas que reporten ventas de más de 500 millones de pesos anuales y tengan un mínimo de cinco empleados.
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Miércoles, 16 Abril 2014 10:07
DIAN registró más de 84 mil declaraciones del CREE
Escrito por Fernando SalazarLa Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales, DIAN, informó que, durante los tres primeros días de vencimientos, el número de declarantes del Impuesto Sobre la Renta para la Equidad CREE ascendió a 84.629.
Una cifra importante si se tiene en cuenta que la expectativa de la DIAN, para cada día de vencimiento, era cerca de 25.000 declarantes de este impuesto. Para la administración tributaria este es un buen indicador de la respuesta de los contribuyentes, por lo cual agradeció el cumplimiento de los ciudadanos en esta obligación.
Así mismo, la DIAN aclaró que, en abril, quienes estén obligados a presentar la declaración y pago del CREE del año gravable 2013, deberán también cumplir con la declaración mensual de retención del 2014, si los ingresos brutos, al 31 de diciembre del año pasado fueron iguales o superiores a 92.000 UVT.
De igual manera, es importante precisar que no basta con haber declarado y pagado retención del CREE durante el 2013, puesto que con ello sólo se anticipó el pago del impuesto CREE.
Como se recuerda, el CREE es un impuesto establecido en la Ley 1607 de 2012 - Tributaria Reforma - que cumple con el propósito fundamental de aumentar la creación y formalización del empleo y una mayor inversión social para el beneficio de los colombianos.
El recaudo esperado por la DIAN en este período de vencimientos es de $3.2 billones de pesos.
Una cifra importante si se tiene en cuenta que la expectativa de la DIAN, para cada día de vencimiento, era cerca de 25.000 declarantes de este impuesto. Para la administración tributaria este es un buen indicador de la respuesta de los contribuyentes, por lo cual agradeció el cumplimiento de los ciudadanos en esta obligación.
Así mismo, la DIAN aclaró que, en abril, quienes estén obligados a presentar la declaración y pago del CREE del año gravable 2013, deberán también cumplir con la declaración mensual de retención del 2014, si los ingresos brutos, al 31 de diciembre del año pasado fueron iguales o superiores a 92.000 UVT.
De igual manera, es importante precisar que no basta con haber declarado y pagado retención del CREE durante el 2013, puesto que con ello sólo se anticipó el pago del impuesto CREE.
Como se recuerda, el CREE es un impuesto establecido en la Ley 1607 de 2012 - Tributaria Reforma - que cumple con el propósito fundamental de aumentar la creación y formalización del empleo y una mayor inversión social para el beneficio de los colombianos.
El recaudo esperado por la DIAN en este período de vencimientos es de $3.2 billones de pesos.
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Miércoles, 16 Abril 2014 10:05
Industria continúa por la senda de la recuperación: Ministro Rojas
Escrito por Fernando Salazar“Los empresarios colombianos continúan trabajando fuertemente para ser más competitivos, apoyados por la política industrial moderna, potente y activa con que cuenta el país, y ello se refleja en los resultados que viene mostrando el sector en los primeros meses del año”.
Así se pronunció el Ministro de Comercio, Industria y Turismo, Santiago Rojas Arroyo, al conocer el último informe del Dane, según el cual, la producción industrial mostró un crecimiento de 2,8% durante febrero pasado, en comparación con igual mes de 2013, cuando había caído 5,1%.
Destacó que el comportamiento de los sectores que, según el Dane, jalonaron el crecimiento del sector en febrero, tales como ingenios (23,5%), otros productos alimenticios (9,9%), otros tipos de transporte (14,8%), elaboración de bebidas (6,2%) y sustancias químicas (6,1%).
“Si observamos que a partir de diciembre pasado se dio un repunte en la tendencia, podemos concluir que la industria colombiana continúa en proceso de recuperación, luego de un 2013 que no fue ajeno a la incertidumbre que reinó en la economía mundial buena parte del año”, manifestó.
El Ministro reiteró que el actual Gobierno se encuentra empeñado en contribuir con diversos instrumentos para estimular el crecimiento no solo de las grandes industrias, sino también de las micro, pequeñas y medianas empresas (Mipyme).
De tal manera, recordó que la política industrial se enfoca en cuatro aspectos clave, como son productividad, transformación productiva de sectores y regiones y fomento a los encadenamientos productivos, internacionalización de empresas y consumidores, y competitividad país, para que el ambiente en el que interactúan las empresas sea sano para su desarrollo.
Tal como lo ha reiterado en los diferentes Encuentros Regionales, en los que ha abierto un diálogo directo con los empresarios para conocer de primera mano sus inquietudes y problemas, pero también para identificar oportunidades, los invitó a seguir aprovechando la política industrial para ser más competitivos, generen más empleo de calidad y conquisten mercados.
Destacó mecanismos que se ofrecen a través de entidades como Bancóldex, iNNpulsa Mipyme, el Programa de Transformación Productiva (PTP), entre otros, dirigidos a estimular la innovación, el emprendimiento, el talento humano e incluso la formalización de las empresas.
Otras iniciativas que mencionó el Ministro, y que se desprenden de esta dinámica, tienen que ver con estrategias como el desarrollo de clústeres, encadenamientos productivos, promoción del mercado interno y de las compras públicas.
“Somos los socios y aliados de los empresarios, y por eso sabemos que todavía tenemos muchos retos, pero estamos trabajando en esa dirección y en distintos frentes, para garantizar un mejor desempeño de la actividad empresarial”, dijo al insistir en que el objetivo es que los empresarios cuenten con igualdad en las reglas de juego y estabilidad jurídica para “nivelarles las cancha y jueguen de manera equitativa”.
Según el funcionario, para el año 2014, las perspectivas del sector mejoran apoyadas por las medidas adoptadas para incentivar el crecimiento de la economía y del industrial específicamente. Entre estas medidas se pueden mencionar la inversión en infraestructura, el impulso a la vivienda, como uno de los programas líderes del gobierno, las medidas para impulsar la productividad y el empleo. Además, se espera mejores perspectivas en el panorama mundial que reactivará el crecimiento mundial y los flujos comerciales.
Así se pronunció el Ministro de Comercio, Industria y Turismo, Santiago Rojas Arroyo, al conocer el último informe del Dane, según el cual, la producción industrial mostró un crecimiento de 2,8% durante febrero pasado, en comparación con igual mes de 2013, cuando había caído 5,1%.
Destacó que el comportamiento de los sectores que, según el Dane, jalonaron el crecimiento del sector en febrero, tales como ingenios (23,5%), otros productos alimenticios (9,9%), otros tipos de transporte (14,8%), elaboración de bebidas (6,2%) y sustancias químicas (6,1%).
“Si observamos que a partir de diciembre pasado se dio un repunte en la tendencia, podemos concluir que la industria colombiana continúa en proceso de recuperación, luego de un 2013 que no fue ajeno a la incertidumbre que reinó en la economía mundial buena parte del año”, manifestó.
El Ministro reiteró que el actual Gobierno se encuentra empeñado en contribuir con diversos instrumentos para estimular el crecimiento no solo de las grandes industrias, sino también de las micro, pequeñas y medianas empresas (Mipyme).
De tal manera, recordó que la política industrial se enfoca en cuatro aspectos clave, como son productividad, transformación productiva de sectores y regiones y fomento a los encadenamientos productivos, internacionalización de empresas y consumidores, y competitividad país, para que el ambiente en el que interactúan las empresas sea sano para su desarrollo.
Tal como lo ha reiterado en los diferentes Encuentros Regionales, en los que ha abierto un diálogo directo con los empresarios para conocer de primera mano sus inquietudes y problemas, pero también para identificar oportunidades, los invitó a seguir aprovechando la política industrial para ser más competitivos, generen más empleo de calidad y conquisten mercados.
Destacó mecanismos que se ofrecen a través de entidades como Bancóldex, iNNpulsa Mipyme, el Programa de Transformación Productiva (PTP), entre otros, dirigidos a estimular la innovación, el emprendimiento, el talento humano e incluso la formalización de las empresas.
Otras iniciativas que mencionó el Ministro, y que se desprenden de esta dinámica, tienen que ver con estrategias como el desarrollo de clústeres, encadenamientos productivos, promoción del mercado interno y de las compras públicas.
“Somos los socios y aliados de los empresarios, y por eso sabemos que todavía tenemos muchos retos, pero estamos trabajando en esa dirección y en distintos frentes, para garantizar un mejor desempeño de la actividad empresarial”, dijo al insistir en que el objetivo es que los empresarios cuenten con igualdad en las reglas de juego y estabilidad jurídica para “nivelarles las cancha y jueguen de manera equitativa”.
Según el funcionario, para el año 2014, las perspectivas del sector mejoran apoyadas por las medidas adoptadas para incentivar el crecimiento de la economía y del industrial específicamente. Entre estas medidas se pueden mencionar la inversión en infraestructura, el impulso a la vivienda, como uno de los programas líderes del gobierno, las medidas para impulsar la productividad y el empleo. Además, se espera mejores perspectivas en el panorama mundial que reactivará el crecimiento mundial y los flujos comerciales.
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Martes, 15 Abril 2014 11:05
Aprehensiones en el aeropuerto Eldorado ascienden a $8.259 millones
Escrito por Fernando SalazarDesde el primero de marzo de 2013 y lo corrido de 2014, la división de carga de la DIAN del Aeropuerto Internacional Eldorado, realizó 454 aprehensiones y 24 judicializaciones por falsedad marcaria por un valor de $8.258’578.996.
Dentro de la mercancía aprehendida se encuentran confecciones, calzado, computadores y sus partes, vitaminas, medicamentos, celulares y sus partes, visores térmicos, joyas y bisutería entre otros.
Adicionalmente la división de carga, llevó a cabo judicializaciones por falsedad marcaria que incluyen 25.000 camisetas de las selecciones de fútbol de Colombia y de Brasil marcas Nike y Adidas, calzado y joyas marca Gucci, Dolce & Gabanna y Louis Vuitton.
Así mismo, se incautó armamento consistente en un fusil de largo alcance calibre 0.50, fusiles AK-47, revólveres y partes de fusil Galil 5.56 mm., que venían descritos como partes de un horno.
Dentro de la mercancía aprehendida se encuentran confecciones, calzado, computadores y sus partes, vitaminas, medicamentos, celulares y sus partes, visores térmicos, joyas y bisutería entre otros.
Adicionalmente la división de carga, llevó a cabo judicializaciones por falsedad marcaria que incluyen 25.000 camisetas de las selecciones de fútbol de Colombia y de Brasil marcas Nike y Adidas, calzado y joyas marca Gucci, Dolce & Gabanna y Louis Vuitton.
Así mismo, se incautó armamento consistente en un fusil de largo alcance calibre 0.50, fusiles AK-47, revólveres y partes de fusil Galil 5.56 mm., que venían descritos como partes de un horno.
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Martes, 15 Abril 2014 11:03
130 mil personas encontraron trabajo mediante Servicio Público de Empleo
Escrito por Fernando Salazar
Con la puesta en marcha del Centro de Empleo de la Gobernación del Magdalena, el Servicio Público de empleo completó 210 puntos de atención, los cuales benefician hoy a más de 953 mil personas.
La estrategia, iniciativa del Gobierno Nacional que busca unir la oferta y la demanda laboral de manera transparente, ágil y eficiente, evidencia su efectividad al conseguir que más de 130 mil personas se han ubicado laboralmente, sostuvo el viceministro de Empleo y Pensiones, Juan Carlos Cortés.
Al poner en marcha el nuevo centro de empleo, el viceministro Cortés que "este mecanismo va a permitir reducir el tiempo y los costos para conseguir ese recurso humano y recibir orientación de cómo llenar sus vacantes".
Destacó la presencia y coincidencia que para conocer el centro tuvieron los representantes de Fenalco, la Cámara de Comercio, Andi, del sector portuario, los sindicatos y de asociaciones de caficultores y bananeros como Augura, Fundepalma y Fundauneban.
Para la coordinadora nacional de la política pública de la Organización Internacional del Trabajo, OIT, Beatriz Osorio Fernández, "es fundamental abrir estos espacios en todos los departamentos de Colombia, ya que así cumplimos con las políticas de trabajo decente. Nosotros vemos con buenos ojos el desarrollo que se está dando en estos más de 200 puntos de atención para facilitar la empleabilidad".
La directora de la Federación Nacional de comerciantes, Fenalco, Aura Carolina García, dijo "La iniciativa responde a una necesidad evidente que tienen los empresarios para acceder a capital humano calificado, que sea previamente seleccionado y que haya contado con una prueba mínima, que es lo que va a suplir el Centro de Empleo".
La estrategia, iniciativa del Gobierno Nacional que busca unir la oferta y la demanda laboral de manera transparente, ágil y eficiente, evidencia su efectividad al conseguir que más de 130 mil personas se han ubicado laboralmente, sostuvo el viceministro de Empleo y Pensiones, Juan Carlos Cortés.
Al poner en marcha el nuevo centro de empleo, el viceministro Cortés que "este mecanismo va a permitir reducir el tiempo y los costos para conseguir ese recurso humano y recibir orientación de cómo llenar sus vacantes".
Destacó la presencia y coincidencia que para conocer el centro tuvieron los representantes de Fenalco, la Cámara de Comercio, Andi, del sector portuario, los sindicatos y de asociaciones de caficultores y bananeros como Augura, Fundepalma y Fundauneban.
Para la coordinadora nacional de la política pública de la Organización Internacional del Trabajo, OIT, Beatriz Osorio Fernández, "es fundamental abrir estos espacios en todos los departamentos de Colombia, ya que así cumplimos con las políticas de trabajo decente. Nosotros vemos con buenos ojos el desarrollo que se está dando en estos más de 200 puntos de atención para facilitar la empleabilidad".
La directora de la Federación Nacional de comerciantes, Fenalco, Aura Carolina García, dijo "La iniciativa responde a una necesidad evidente que tienen los empresarios para acceder a capital humano calificado, que sea previamente seleccionado y que haya contado con una prueba mínima, que es lo que va a suplir el Centro de Empleo".
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Miércoles, 14 Mayo 2014 13:28
Profesional de la contabilidad es igual a Contador público
Escrito por Fernando Salazar
Con el fin de hacer claridad respecto a la definición de profesional de la contabilidad contenida en el código de ética emitido por IESBA, y en el glosario de términos incluido en los estándares del IAASB fue aprobada por IFAC la equivalencia de las definiciones de contador público y Profesional de la Contabilidad, con el fin de permitir su adaptación a la normatividad colombiana.
Por lo anterior, el Consejo Técnico de la Contaduría Pública, CTCP, da alcance a la propuesta de normas de aseguramiento de la información financiera y los estándares que la acompañan, puestos recientemente a consideración del público, para adjuntar la definición respectiva la cual quedará así:
Profesional de la Contabilidad: Es equivalente al “Contador Público”, tal como lo define la ley en Colombia”.
Por lo anterior, el Consejo Técnico de la Contaduría Pública, CTCP, da alcance a la propuesta de normas de aseguramiento de la información financiera y los estándares que la acompañan, puestos recientemente a consideración del público, para adjuntar la definición respectiva la cual quedará así:
Profesional de la Contabilidad: Es equivalente al “Contador Público”, tal como lo define la ley en Colombia”.
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Martes, 13 Mayo 2014 05:49
Supersociedades solicita Estado de Situación Financiera de Apertura, Esfa
Escrito por Fernando SalazarRecientemente la Superintendencia de Sociedades, mediante la Circular Externa 115-000004 del 30 de abril del 2014, solicitó y fijó los plazos y requisitos mínimos para la presentación del Estado de Situación Financiera de Apertura (ESFA) por parte de las sociedades clasificadas en el grupo 1, de conformidad con el Decreto 2784 del 2012, modificado por el Decreto 3024 del 2013.
La norma establece que la fecha de corte del aludido estado financiero es el 1º de enero 2014 y el plazo de envío será el miércoles 25 y el jueves 26 de junio del 2014, en consideración a los parámetros establecidos por esa superintendencia. Señala además la circular que las sociedades controladoras o matrices deberán presentar el ESFA Consolidado y el ESFA Separado.
Descargue documento de la Supersociedades.
La norma establece que la fecha de corte del aludido estado financiero es el 1º de enero 2014 y el plazo de envío será el miércoles 25 y el jueves 26 de junio del 2014, en consideración a los parámetros establecidos por esa superintendencia. Señala además la circular que las sociedades controladoras o matrices deberán presentar el ESFA Consolidado y el ESFA Separado.
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Martes, 13 Mayo 2014 05:47
DIAN identifica software utilizado para la evasión de IVA
Escrito por Fernando Salazar
La Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales, DIAN, mediante acciones de fiscalización detectó que pequeñas empresas de los departamentos de Antioquia y Santander están utilizando un software para evadir el IVA.
El software utilizado para la omisión de ingresos aparte de sus funcionalidades normales para la administración de ventas, inventarios, cuentas por pagar, generación de reportes, administración de perfiles de usuarios; permite el ocultamiento de ventas, dando lugar a la omisión de ingresos y a quedarse con el IVA que ya fue pagado por los colombianos.
Las visitas se realizaron a través de diligencias de registro, de acuerdo con lo establecido en artículo 779-1 del Estatuto Tributario. Las diligencias fueron adelantadas por funcionarios del área de fiscalización de la DIAN, con un equipo conformado por expertos en contabilidad, derecho y cómputo forense.
Los controles se realizaron durante tres semanas en los departamentos de Antioquia y Santander y se encontró que siete empresas dedicadas al comercio al por menor y que utilizan este tipo de software dejaron de declarar recursos por concepto de IVA de aproximadamente $6.000 millones de pesos.
Las indagaciones del área de fiscalización de la DIAN han llevado a detectar otras empresas que están utilizando este software y a quienes igualmente se les adelantará la respectiva investigación en las próximas semanas.
Al respecto el director general de la DIAN, Juan Ricardo Ortega, afirmó que “Hay un software que están vendiendo a los restaurante para hacer fraude con el IVA. En la medida que se genere un marco jurídico con la Ley Anticontrabando que está cursando en el congreso podremos ponerle freno a este flagelo”. También agregó: “Este software les permite modificar día a día la contabilidad y borrar todo aquello que les pagaron en efectivo, desaparecerlo y llevarlo a inventarios como productos que se dañaron para robarse los impuestos de la gente cuando pagan en efectivo”.
La DIAN penalizará a los contribuyentes que están utilizando este software, determinando los impuestos dejados de pagar y aplicando la sanción de inexactitud del 160% y los interés de mora correspondientes.
Así mismo, la entidad invita a los contribuyentes a comprar software legal que cumpla con los requisitos de facturación y no omita ingresos.
Vea la infografía preparada por la DIAN que explica cómo se hacía este fraude.
El software utilizado para la omisión de ingresos aparte de sus funcionalidades normales para la administración de ventas, inventarios, cuentas por pagar, generación de reportes, administración de perfiles de usuarios; permite el ocultamiento de ventas, dando lugar a la omisión de ingresos y a quedarse con el IVA que ya fue pagado por los colombianos.
Las visitas se realizaron a través de diligencias de registro, de acuerdo con lo establecido en artículo 779-1 del Estatuto Tributario. Las diligencias fueron adelantadas por funcionarios del área de fiscalización de la DIAN, con un equipo conformado por expertos en contabilidad, derecho y cómputo forense.
Los controles se realizaron durante tres semanas en los departamentos de Antioquia y Santander y se encontró que siete empresas dedicadas al comercio al por menor y que utilizan este tipo de software dejaron de declarar recursos por concepto de IVA de aproximadamente $6.000 millones de pesos.
Las indagaciones del área de fiscalización de la DIAN han llevado a detectar otras empresas que están utilizando este software y a quienes igualmente se les adelantará la respectiva investigación en las próximas semanas.
Al respecto el director general de la DIAN, Juan Ricardo Ortega, afirmó que “Hay un software que están vendiendo a los restaurante para hacer fraude con el IVA. En la medida que se genere un marco jurídico con la Ley Anticontrabando que está cursando en el congreso podremos ponerle freno a este flagelo”. También agregó: “Este software les permite modificar día a día la contabilidad y borrar todo aquello que les pagaron en efectivo, desaparecerlo y llevarlo a inventarios como productos que se dañaron para robarse los impuestos de la gente cuando pagan en efectivo”.
La DIAN penalizará a los contribuyentes que están utilizando este software, determinando los impuestos dejados de pagar y aplicando la sanción de inexactitud del 160% y los interés de mora correspondientes.
Así mismo, la entidad invita a los contribuyentes a comprar software legal que cumpla con los requisitos de facturación y no omita ingresos.
Vea la infografía preparada por la DIAN que explica cómo se hacía este fraude.
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Lunes, 12 Mayo 2014 07:39
Se alistan medidas sobre infraestructura para el transporte de combustibles
Escrito por Fernando Salazar"En los próximos días firmaremos y daremos a conocer dos resoluciones que incentivarán el desarrollo de la infraestructura del sector hidrocarburífero en el país". Así lo afirmó el Viceministro de Energía, Orlando Cabrales, en el primer Foro Internacional de Regulación de Poliductos, que se llevó a cabo en Cartagena, donde se reúnen empresas del sector, Gobierno Nacional y reguladores, con el objetivo de analizar esquemas regulatorios en el mercado de poliductos de diferentes países.
"Queremos incentivar la construcción de nuevos oleoductos y la expansión de oleoductos existentes, que permitan mejorar el sistema de transporte del país. Para esto se expedirán resoluciones importantes sobre metodología tarifaria y reglamento de transporte que darán las señales adecuadas al sector para la construcción de nueva infraestructura".
El Viceministro también explicó que el país trabaja en cuatro ejes fundamentales para seguir aumentando las reservas del país: aumento de factores de recobro en campos existentes, la exploración de yacimientos no convencionales y costa afuera, y el desarrollo de crudos pesados.
Cabrales Segovia anunció, además, la iniciativa de contratar un estudio con la Agencia Internacional de Energía para revisar la capacidad del país para reaccionar ante emergencias que puedan afectar el transporte de combustibles. "Queremos incorporar mejores prácticas sobre seguridad energética, que le permitan al país tener claridad en cuanto a la atención de crisis y proveer la energía requerida para continuar con su desarrollo. De esta forma, se avanzará en la adquisición de buenas prácticas en el marco de la intención de Colombia de hacer parte de la OCDE (Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico) ", afirmó.
Por último, el Viceministro explicó que actualmente se está trabajando en la elaboración de un decreto de política de combustibles, el cual dará lineamiento para la coordinación entre las entidades del sector y permitirá una seguridad de abastecimiento y confiabilidad de la cadena.
"Queremos incentivar la construcción de nuevos oleoductos y la expansión de oleoductos existentes, que permitan mejorar el sistema de transporte del país. Para esto se expedirán resoluciones importantes sobre metodología tarifaria y reglamento de transporte que darán las señales adecuadas al sector para la construcción de nueva infraestructura".
El Viceministro también explicó que el país trabaja en cuatro ejes fundamentales para seguir aumentando las reservas del país: aumento de factores de recobro en campos existentes, la exploración de yacimientos no convencionales y costa afuera, y el desarrollo de crudos pesados.
Cabrales Segovia anunció, además, la iniciativa de contratar un estudio con la Agencia Internacional de Energía para revisar la capacidad del país para reaccionar ante emergencias que puedan afectar el transporte de combustibles. "Queremos incorporar mejores prácticas sobre seguridad energética, que le permitan al país tener claridad en cuanto a la atención de crisis y proveer la energía requerida para continuar con su desarrollo. De esta forma, se avanzará en la adquisición de buenas prácticas en el marco de la intención de Colombia de hacer parte de la OCDE (Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico) ", afirmó.
Por último, el Viceministro explicó que actualmente se está trabajando en la elaboración de un decreto de política de combustibles, el cual dará lineamiento para la coordinación entre las entidades del sector y permitirá una seguridad de abastecimiento y confiabilidad de la cadena.
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Lunes, 12 Mayo 2014 07:34
IASB, de acuerdo en cooperación con mutua con emisores de normas en contabilidad
Escrito por Fernando SalazarEl Consejo de Normas Internacionales de Contabilidad (IASB) publicó una carta que establece principios fundamentales de cooperación entre el IASB y los emisores de normas nacionales y otros organismos de normalización contable, representados en el Foro Internacional de Emisores de Normas de Contabilidad (IFASS).
Los principios establecidos en la Carta están diseñados para mejorar la eficiencia y la eficacia de la fijación de normas internacionales de contabilidad. La carta;- Destaca de nuevo la importancia de la comunidad global de emisores de normas de contabilidad para el trabajo del IASB y se basa en la premisa de que es esencial que todas las partes deben trabajar juntas en un espíritu de apertura y cooperación estrecha con el fin de cumplir las metas compartidas.
- Describe un entendimiento compartido de los compromisos y las expectativas de la IASB y emisores de normas nacionales y de otros organismos de normalización contable, presentado como una declaración de cooperación.
- Se centra en los aspectos prácticos que el personal y los miembros del IASB y otros emisores de normas contables pueden trabajar de forma cooperativa, describiendo las acciones y las cuestiones de procedimiento que merecen más atención.
- El acuerdo de esta Carta es consistente con la creación en 2013 del Foro Asesor de Normas Contables del IASB, que sirve como una plataforma formal para el diálogo técnico entre el IASB y representantes de la comunidad de emisores de normas de contabilidad.
Para descargar la carta haga clic aquí.
Los principios establecidos en la Carta están diseñados para mejorar la eficiencia y la eficacia de la fijación de normas internacionales de contabilidad. La carta;- Destaca de nuevo la importancia de la comunidad global de emisores de normas de contabilidad para el trabajo del IASB y se basa en la premisa de que es esencial que todas las partes deben trabajar juntas en un espíritu de apertura y cooperación estrecha con el fin de cumplir las metas compartidas.
- Describe un entendimiento compartido de los compromisos y las expectativas de la IASB y emisores de normas nacionales y de otros organismos de normalización contable, presentado como una declaración de cooperación.
- Se centra en los aspectos prácticos que el personal y los miembros del IASB y otros emisores de normas contables pueden trabajar de forma cooperativa, describiendo las acciones y las cuestiones de procedimiento que merecen más atención.
- El acuerdo de esta Carta es consistente con la creación en 2013 del Foro Asesor de Normas Contables del IASB, que sirve como una plataforma formal para el diálogo técnico entre el IASB y representantes de la comunidad de emisores de normas de contabilidad.
Para descargar la carta haga clic aquí.
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Viernes, 09 Mayo 2014 17:00
Es fundamental la participación de las compañías de seguros en política de formalización: MinTrabajo
Escrito por Fernando SalazarLa importancia de la activa participación de las compañías de seguros y especialmente de aquellas que operan el ramo de riesgos laborales en el desarrollo de la política de formalización laboral, fue destacada por el viceministro de Empleo y Pensiones, Juan Carlos Cortés, en el Congreso Internacional de Seguros de Fasecolda.
Reiteró, "el apoyo de las compañías de seguros, es clave para avanzar en la ampliación de cobertura que permita prontamente la afiliación de cerca de un millón de trabajadores, especialmente taxistas, domésticos, trabajadores por días y del sector agropecuario".
Agregó, que el aumento de la afiliación a riesgos laborales que hoy cobija a más de 8.5 millones de trabajadores, demuestra que en Colombia hay más empleo de calidad; al tiempo que propuso se constituya una mesa permanente de trabajo para apoyar la formalización y aportar a la construcción de nuevas normas que desarrollen el sistema de riesgos laborales y la seguridad social para todos.
Finalmente, el viceministro Cortés invitó a Fasecolda a participar en el desarrollo de la estrategia de pacto por la protección integral a la vejez.
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Viernes, 09 Mayo 2014 16:58
DIAN alerta sobre mensaje fraudulento relacionado con suspensión del NIT
Escrito por Fernando Salazar
La Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales – DIAN, alerta a la opinión pública sobre la circulación de un correo electrónico fraudulento, firmado presuntamente por la Subdirectora de Gestión de Representación Externa de la entidad, a través del cual se informa a los contribuyentes que su Número de Identificación Tributaria-NIT se encuentra suspendido.
En el mensaje se les solicita a los contribuyentes que accedan a un enlace para descargar los NIT Suspendidos y consultar la causal de la suspensión.
Ante casos como este, la DIAN hace las siguientes recomendaciones para evitar ser víctimas de algún tipo de fraude:
• No enviar información personal ni financiera solicitada a través de correos electrónicos.
• Evitar acceder a enlaces con archivos no solicitados que llegan a través de correos electrónicos
• No reenviar estos correos a otros destinatarios.
• Denunciar los enlaces o correos electrónicos, que usted crea son fraudulentos o estén solicitando este tipo de información, a través de la página institucional:
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Jueves, 08 Mayo 2014 07:05
Agencias internacionales crean índice de empresas colombianas
Escrito por Fernando SalazarEl Ministro de Hacienda, Mauricio Cárdenas, destacó la decisión de la agencia Standard and Poor´s-Dow Jones de crear un índice exclusivo para hacer seguimiento a las principales acciones que se cotizan en la Bolsa de Valores de Colombia (BVC).
“Se trata de un voto de confianza al manejo económico que ha ubicado a Colombia dentro del grupo de países con mejor crecimiento, menor inflación y mayores tasa de inversión pública en América Latina », dijo el titular de la cartera.
Al mismo tiempo el funcionario destacó la importancia de seguir trabajando de la mano con la firma calificadora con el ánimo de elevar la calificación desde BBB (nivel actual) hasta BBB+ como “resultado de la consolidación fiscal y los avances en infraestructura que incrementarán el crecimiento potencial de la economía colombiana en 0,7 puntos porcentuales por año”.
De acuerdo con la información revelada por la agencia, el lanzamiento del “Índice S&P Colombia Select” tiene como objetivo proporcionar a los inversionistas del mundo entero una herramienta para medir el desempeño de las empresas más grandes y con mayor liquidez ubicadas en Colombia y que se negocian en la bolsa de valores local.
Al respecto el Ministro Cárdenas aseguró que “la mejor perspectiva que tienen hoy los inversionistas y los empresarios internacionales hace de Colombia el foco de la inversión en la región, lo cual redundará en mejores condiciones de vida para los ciudadanos, así como en la calidad del empleo y en el desarrollo de la infraestructura”.
En un comunicado la agencia detalló que las acciones que serán parte del nuevo índice deben tener una capitalización de mercado igual o superior a US$200 millones, entre otras condiciones, con el fin de buscar la reducción de riesgos para quienes invierten en la bolsa colombiana.
“Se trata de un voto de confianza al manejo económico que ha ubicado a Colombia dentro del grupo de países con mejor crecimiento, menor inflación y mayores tasa de inversión pública en América Latina », dijo el titular de la cartera.
Al mismo tiempo el funcionario destacó la importancia de seguir trabajando de la mano con la firma calificadora con el ánimo de elevar la calificación desde BBB (nivel actual) hasta BBB+ como “resultado de la consolidación fiscal y los avances en infraestructura que incrementarán el crecimiento potencial de la economía colombiana en 0,7 puntos porcentuales por año”.
De acuerdo con la información revelada por la agencia, el lanzamiento del “Índice S&P Colombia Select” tiene como objetivo proporcionar a los inversionistas del mundo entero una herramienta para medir el desempeño de las empresas más grandes y con mayor liquidez ubicadas en Colombia y que se negocian en la bolsa de valores local.
Al respecto el Ministro Cárdenas aseguró que “la mejor perspectiva que tienen hoy los inversionistas y los empresarios internacionales hace de Colombia el foco de la inversión en la región, lo cual redundará en mejores condiciones de vida para los ciudadanos, así como en la calidad del empleo y en el desarrollo de la infraestructura”.
En un comunicado la agencia detalló que las acciones que serán parte del nuevo índice deben tener una capitalización de mercado igual o superior a US$200 millones, entre otras condiciones, con el fin de buscar la reducción de riesgos para quienes invierten en la bolsa colombiana.
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Jueves, 08 Mayo 2014 07:03
Novedosa herramienta para Inspectores de Trabajo
Escrito por Fernando SalazarComo una herramienta para facilitar a los inspectores de trabajo la función esencial de inspección, vigilancia y control a nivel nacional para el cumplimiento de normas laborales, fue elaborado el Manual de Inspectores de Trabajo y Seguridad Social.
El manual en sus 460 páginas contiene la normatividad laboral a través de elementos y criterios como herramienta para el ejercicio de las funciones de los 683 inspectores con que cuenta el Ministerio del Trabajo en todo el territorio colombiano.
Además, "garantiza la activa participación del cumplimiento de los objetivos estatales y proporciona una herramienta técnica a los trabajadores, empleadores y usuarios del sistema que le facilite al inspector la solución de los asuntos que son planteados en las actuaciones", señaló la directora de Inspección, Vigilancia y Control, Patricia Marulanda.
Unificación de criterios y conceptos en los procedimientos a través de argumentos normativos, jurisprudenciales y doctrinales en la consulta cotidiana del inspector de trabajo y seguridad social, así como de quien asume con interés el conocimiento jurídico en el marco de las competencias asignadas al Ministerio de Trabajo, son abordados en el Manual.
El documento contiene conceptos actualizados sobre disposiciones legales y reglamentarias, actos administrativos vigentes del Ministerio, decisiones jurisprudenciales, doctrina, conceptos emitidos por la Oficina Jurídica y de Apoyo Legislativo, circulares, memorandos, notas internas y modelos guías relacionados con la gestión de la Entidad.
El Manual está organizado en tres partes, las cuales a su vez se estructuran en módulos con objetivos generales y contenidos que permiten su actualización. Cada módulo se desarrolla por capítulos con los temas relevantes para su comprensión y aplicación.
La primera parte abarca el sistema de inspección de trabajo relacionado con requisitos, funciones y procedimientos que se desarrollan en investigación administrativa laboral, trámites y conciliación.
Una segunda parte contempla las competencias en particular, de las funciones principales del inspector y seguridad social a nivel nacional.
Además aporta un glosario temático de los conceptos centrales del Manual.
El manual en sus 460 páginas contiene la normatividad laboral a través de elementos y criterios como herramienta para el ejercicio de las funciones de los 683 inspectores con que cuenta el Ministerio del Trabajo en todo el territorio colombiano.
Además, "garantiza la activa participación del cumplimiento de los objetivos estatales y proporciona una herramienta técnica a los trabajadores, empleadores y usuarios del sistema que le facilite al inspector la solución de los asuntos que son planteados en las actuaciones", señaló la directora de Inspección, Vigilancia y Control, Patricia Marulanda.
Unificación de criterios y conceptos en los procedimientos a través de argumentos normativos, jurisprudenciales y doctrinales en la consulta cotidiana del inspector de trabajo y seguridad social, así como de quien asume con interés el conocimiento jurídico en el marco de las competencias asignadas al Ministerio de Trabajo, son abordados en el Manual.
El documento contiene conceptos actualizados sobre disposiciones legales y reglamentarias, actos administrativos vigentes del Ministerio, decisiones jurisprudenciales, doctrina, conceptos emitidos por la Oficina Jurídica y de Apoyo Legislativo, circulares, memorandos, notas internas y modelos guías relacionados con la gestión de la Entidad.
El Manual está organizado en tres partes, las cuales a su vez se estructuran en módulos con objetivos generales y contenidos que permiten su actualización. Cada módulo se desarrolla por capítulos con los temas relevantes para su comprensión y aplicación.
La primera parte abarca el sistema de inspección de trabajo relacionado con requisitos, funciones y procedimientos que se desarrollan en investigación administrativa laboral, trámites y conciliación.
Una segunda parte contempla las competencias en particular, de las funciones principales del inspector y seguridad social a nivel nacional.
Además aporta un glosario temático de los conceptos centrales del Manual.
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